- Realizar atendimento ao público, tanto presencial quanto telefônico; - Arquivar documentos; - Conferir requisição de mão de obra; - Contato com área e gestor solicitante; - Atendimento aos colaboradores, esclarecimento de dúvidas e orientação; -Recrutamento e seleção; - Realização de levantamento do perfil da vaga, elaboração de anúncio de vagas, divulgação em diversas fontes, triagem de currículos (sites, banco de currículos, Redes Sociais e indicações); - Triagem de currículos; - Contato com candidatos via telefone e e-mail para marcação de entrevistas e envio de testes; - Realização de entrevistas; - Feedback aos candidatos e aos gestores; - Correção de testes psicológicos/comportamentais; - Auxilio na Avaliação Psicológica e confecção de laudos psicológicos; - Realizar pedido de exame admissional e botinas; - Encaminhar candidatos para exames médicos; - Recolher e conferir documentação para admissão; - Conferir documentos da admissão (ficha de registro, OS, contrato de trabalho) - Controlar e conferir Notas Fiscais de Fornecedores; - Solicitar liberação de Vale Transporte; - Acompanhamento de frequência de funcionários; - Emitir folha de ponto; - Conferir ponto dos funcionários; - Rotinas Administrativas: lançamento de dados no CTA, pedido e marcação de treinamentos, pedido e liberação de crachá; - Envio de dados para restaurante; - Alimentação das planilhas com dados dos processos seletivos.

- Recrutamento e seleção de profissionais de nível superior e cargos estratégicos (a partir do início do processo de captação à admissão dos selecionados); - Atendimento aos Gestores; - Acompanhamento de movimentações de empregados; - Entrevistas e Indicadores de Desligamento; - Avaliação de laudos psicológicos; - Auxílio e execução de procedimentos de Seleção Externa via captação no LinkedIn e - parceria com consultorias; - Entrevistas por Competências e triagem de currículos; - Encaminhamento para exames médicos; recolher documentação para admissão; - Seleção Interna e Seleção Competitiva; - Controle de Notas Fiscais de Fornecedores; - Acompanhamento e realização de processos de programa de entrada como Estágio Curricular, Estágio de Férias, Estágio Interno e Iniciação Científica; - Análise de relatórios de Assessment de candidatos e empregados; - Acompanhamento em sucessões de supervisão; - Rotinas Administrativas (Liberação de Entradas, Exames Médicos, Viagens, Atendimento Telefônico, Arquivamento de Documentos); - Utilização da ferramenta SAP.

- Auxílio nas atividades de apoio administrativo no âmbito da área comercial, envolvendo o atendimento das necessidades de informações da equipe de vendas e agilização do processo de vendas; - Receber informações sobre produtos e serviços, atendimento telefônico, tratamento de documentos, preparação de relatórios e planilhas, organização de arquivo, serviços externos; - Atuar na recepção, atender e filtrar ligações, anotar recados; - Responsável pela compra e controle de materiais de escritório e higiene, fazer o direcionamento de ligações, envio e controle de correspondências.